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大医无疆 第六十一章 开业

许纯良过去虽然没学过西医,可来医院也有一段时间,对一些药物也有了了解,艾力达学名叫盐酸伐地那非,有助勃的效果,周文斌藏得够深,过去还真不知道他这么热爱生活,看老周的面相,明显有些气血不足,利用西药助勃,治标而不治本,这方面想彻底改善还得是中医。</br></br> 周文斌为了化解尴尬,急于转移话题:“小许,你去忙吧,我很快就收拾好了,等我收拾干净,你搬过来吧。”他对许纯良的能力还是非常认可的,反正自己要走,不如做个顺水人情,他的办公位是医务处最好的。</br></br> 许纯良点了点头,他在一旁周文斌也不自在,刚好人事科来人请他过去一趟。</br></br> 人事科长马红梅找他是通知他人事变动,院领导考虑医务处工作比较繁忙,于是给他们新增了两名科员,一个叫杨振刚,三十二岁,过去放射科的主管技师,这个人是院里有名的刺儿头,几乎跟放射科所有的同事都发生过矛盾。</br></br> 两个月前因为遭到病人投诉而待岗,放射科那边把他送到了人事科,说什么不愿接收,杨振刚自己也不想回去拍片子了,他通过熟人找关系,院里居然把他安排在了医务处。</br></br> 另外一个是骨一科的主治医生黄立德,他四十三岁了,申请副高职称三次都没通过,眼看着在科室里被一个个的后辈超过,知道自己呆下去也没前途,更主要是他手术水平不行,在科里受排挤,与其留在骨科吊车尾,不如换个地方寻找机会。</br></br> 许纯良一听就知道这俩都是关系户,来医务处的目的也非常明显,都知道现在的医务处没有确定主任,估计都是惦记着这个位置过来的。</br></br> 许纯良对自己目前的状况有着清晰的认识,高新华也帮他分析过,虽然院里让他临时主持医务处的工作,并不代表他就可以成为医务处主任,毕竟他太年轻,工作还不到半年,赵飞扬就算再激进,也不可能让他坐在这么重要的位置上,一旦有更合适的人选,许纯良就要让位。</br></br> 人事科说是征求许纯良的意见,实际上是通知,许纯良就算反对也不会起到任何的作用。</br></br> 人事科科长马红梅跟高新华是好朋友,所以她对许纯良也非常关照,担心这样的安排许纯良会有想法,补充说明道:“小许啊,你主持医务处的工作,这两个新人就交给你了。”</br></br> 许纯良笑道:“他们可不是新人,我才是新人。”</br></br> 马红梅道:“不管他们来医院多久,去医务处就是新人,你就是他们领导。”</br></br> 许纯良心说我这个领导名不正言不顺,还不知道谁领导谁?保不齐过两天院里就宣布这两人中的一个担任医务处主任,真要是那样,自己就成笑话了。</br></br> 他本来根本就没看上医务处主任的头衔,可院里这么干,让他有些不爽,当我什么?卸磨杀驴吗?问题是这磨我还拉着呢?</br></br> 回到办公室,周文斌已经走了,程小红正在收拾他的办公桌,因为周文斌过去是医务处主任,他办公桌的位置是最好的。</br></br> 程小红提醒许纯良把东西搬过去,在她心中已经承认了许纯良领导自己的现实。</br></br> 许纯良把马上来两位新成员的消息告诉了她,程小红一听就炸了:“搞什么?那两个都什么人啊,咱们医务处成收容所了。”</br></br> 许纯良道:“至于这么大反应吗?”</br></br> “你刚来,对很多情况不了解,那个杨振刚,有名的刺儿头,你去放射科问问,有谁没被他得罪过?蛮横无理,是非不断,还有那个黄立德,他开刀不行,一天到晚打麻将。他们俩都是被科室赶出来的,这种人你也要?”</br></br> 程小红抱怨了一通,不过她很快就意识到在人事安排上,许纯良没有发言权,虽然自己称呼他为许主任,可院里没正式下文。</br></br> 程小红从事行政工作已经四年了,清楚其中存在许多潜规则,决定一个人能否得到重用的原因,不在你本身的能力,而在于领导对你能力的认可。哪怕所有人都认为你不行,但是领导认为你行,你就能上位。</br></br> 过去的主任周文斌没啥能力,整天划水混日子,可就因为他是顾厚义的老乡,就能当上医务处主任。</br></br> 许纯良虽然有能力,但是没文凭没资历,但是领导喜欢,于是他可以领导自己。</br></br> 想透了其中的道理,程小红心里的那点不平衡顿时烟消云散了,她甚至有些同情许纯良,都以为许纯良能破格成为医务处主任,现在中途生变,万一职位旁落,他得多失望。</br></br> 程小红友情提醒道:“许主任,你得提高警惕了,有些关系该走动也要抓紧走动。”</br></br> 许纯良明白她的意思,笑道:“程主任,咱们一起努力。”</br></br> 挺美丰胸的开业仪式搞得轰轰烈烈,开业当天特地请来了一位香江过气女歌手剪彩,虽然是三流歌手,还是很有些知名度的,靠着刷脸还是能在内地吃一波红利。</br></br> 因为